지원내용

공동훈련센터형

지급항목 비용지급처 지급액 비고
1. 프로그램 개발비 프로그램 개발기관 기업당 연간 720만원
2. 교재제작비 교재제작기관 기업당 연간 300만원
3. 기업현장교사 수당 훈련실시 기업
(기업내 현장교수)
기업당 연간 800만원 범위

*월 66만7천원

  • 훈련실시기간동안
  • 개인별 활동내역 증빙서류 제출
4. 기업내 HRD담당자 행정수당 지원 훈련실시 기업
  • 기업당 연간 300만원 범위

    *행정수당 월 25만원

  • HRD 담당자는 반드시 교육이수를 해야 함
  • 훈련실시기간동안
  • 개인별 활동내역 증빙서류 제출
5. 현장훈련(OJT) 비용 훈련실시 기업
  • 직종별단가(2,628)×조정계수(3)×인원×시간
  • 공동훈련센터형의 경우 연차별로 훈련비의 10%를 추가 감액 지원
  • 훈련비 단가 : 사업주훈련비 기준단가
  • 단 2015년 선정기업부터 조정계수(2)적용
6. 현장외훈련(Off-JT) 비용 공동훈련센터
(공동훈련센터형)
  • (직종별단가[2,628]X조정계수[3]X인원X시간)의 5배까지 실비 수준을 심사하여 지원하되, 3배까지 정산없이 지원
  • 공동훈련센터형의 경우 개별기업의 현장훈련비의 10%를 추가지급 (공동훈련센터에서 개별기업의 현장훈련(S-OJT) 관리․운영지원)

    * 15년부터 조정계수 2적용

기업 자체 실시의 경우 OJT와 동일기준으로 지원하되, 연차별 감액은 미적용
7. 숙식비 지원 훈련실시 기업 1일 평균 5시간 이상인 Off-JT를 실시하고, 숙식을 제공하거나 숙식비를 지급한 경우에는 훈련비용(훈련비) 외에 식비는 1일 3,300원까지, 숙식비는 1일 11,040원까지 지원 월276,000원 한도
8. 학습근로지원금 훈련실시 기업 학습근로자 1명당 매월 40만원

* 프로그램 운영기간이 1년을 초과할 경우 매년 10%씩 감액

훈련실시기간 기업에서 임금 지급 기간
9. 기업내 현장교수 및 HRD담당자 양성 지원 전담인력 교육기관 기업당 연간 100만원 범위

현장 훈련(OJT)비용 지원

개념및절차
  • OJT는 기업현장교사가 학습근로자를 대상으로 업무현장 및 유사한 장소에서 사전에 준비된 훈련 계획에 따라 체계적으로 실시하는 훈련을 의미
현장훈련비용지원
  • 지원 내용
    • 일학습병행 기업이 실시하는 현장훈련 소요 훈련비 지급
  • 지원기준
    • 현행 사업주 직업능력개발훈련 지원금 지급 기준에서 훈련 규모와 시간에 관계없이 조정계수(3적용, 15년도 부터 2로 조정)를 고정적으로 적용하되, 교육 훈련기간이 1년을 도과할때마다 10%씩 감액

    * 예시) 2014년 기준 단가 : 기준단가 코드 [1102], 기준단가 [2,628원]
    직종별단가(2,628)X3(조정계수)X2(인원)X550(시간)X100%(1년차)=8,672,400원

  • 공동센터훈련형은 OJT 훈련비용에서 연차별 10%씩 추가 감액하여 공동훈련센터에 지원
    • 기준단가 : “사업주훈련 직종별 훈련비용 기준단가”를 적용하되, 복수 직종에 해당 될 경우 훈련 직무에 대표 직종의 단가를 적용
    • 훈련시간 : 인증 받은 프로그램의 훈련시간
    • 훈련인원 : 훈련근로계약을 체결한 학습근로자 수로서 50인미만 사업장의 경우 상시근로자의 25%까지 지원 가능 (비용신청 시 명단 제출)

현장외 훈련(Off-JT) 비용 지원

개념
  • Off-JT는 기업 내에서 시행되는 OJT와 더불어 필요한 이론 및 실습을 집합교육이나 온라인 교육형태로 진행하는 것으로, 기업 내 근로현장과 분리된 시설에서 자체적으로 실시하거나, 대학 또는 공동훈련센터 등에 위탁하여 실시 할 수 있음
현장외훈련비용지원
  • 지원내용
    • 기업이 실시하는 현장외훈련 소요 훈련비 지급
  • 지원기준
    • 실비에 준하여 지급하되 기업 자체에서 실시하는 경우와 외부 교육훈련기관에서 실시하는 경우를 구분하여 지원
  • 지원절차
    • 기업 또는 공동훈련센터가 프로그램 인증, 교육훈련과정 인정 및 실시신고 절차를 거친 후에 매월 훈련실시 후 익월 5일까지 훈련비를 신청하면 공단 지역본부, 지사 일학습지원센터는 훈련비 지급신청 접수 후 익월 15일까지 훈련비용 지급
  • 훈련비용 지출은 HRD-Net 지출
    • HRD-Net 지출항목 : 훈련수당, 훈련비용, 숙식비

학습근로자

학습근로지원금지원
  • 지원대상
    • 학습근로자 1명당 매월 40만원을 사업주에게 지급
    • 프로그램 운영기간이 1년을 초과할 경우에는 매년마다 10%씩 감액 지급 * 단, 2015년 선정기업부터 학습근로지원금은 아래와 같이 적용

      * 단, 2015년 선정기업부터 학습근로지원금은 아래와 같이 적용

      연 차 1년 차 2년 차 3년 차 4년 차
      금액 400,000원 400,000원 300,000원 200,000원
  • 지원절차
    • 기업이 매월 훈련실시 후 익월 5일까지 훈련비를 신청하면, 공단 지부 지사 일학습지원센터는 자금신청 접수 후 15일 이내에 지급 처리
  • 지원절차
    • 기업 또는 공동훈련센터가 프로그램 인증, 교육훈련과정 인정 및 실시신고 절차를 거친 후에 매월 훈련실시 후 익월 5일까지 훈련비를 신청하면 공단 지역본부, 지사 일학습지원센터는 훈련비 지급신청 접수 후 익월 15일까지 훈련비용 지급
  • 훈련비용 지출은 HRD-Net 지출
    • HRD-Net 지출항목 : 훈련수당, 훈련비용, 숙식비
숙식비지원
  • 지원내용
    • 프로그램 운영기간(교육훈련 실시기간) 동안 기업이 학습근로자에게 제공하는 숙식비 지급
  • 지원기준
    • 기업이 학습근로자를 대상으로 훈련시간이 1일 평균 5시간 이상 Off-JT 훈련을 실시하고 학습근로자에게 숙식을 제공하거나 숙식비를 지급한 경우에는 훈련비용 외에 별도로 식비는 1일 3,000원 숙식비는 1일 11,040원(월 276,000원)까지 지원 가능
  • 지원절차
    • 기업이 매월 훈련실시 후 익월 5일까지 훈련비 신청하면, 공단 지부 지사 일학습지원센터는 자금신청 접수 후 15일 이내에 지급 처리

기업현장교사 및 HRD담당자 양성 지원

  • 기업 현장교사 및 HRD담당자는 기업별 일학습병행제 프로그램 인증을 받기 전 까지 양성교육을 이수 하여야 함
  • 기업현장교사 자격 요건
    • 고등교육법에 의한 전문대학 또는 대학을 졸업하거나 이와 동등 이상의 학력을 가진 자로서 해당 분야의 교육훈련을 담당한 경력이 있는 자
    • [정부출연기관 등의 설립, 운영의 육성에 관한 법률] [과학기술분야 정부출연연구기관 등의 설립 및 운영에 관한 법률]에 의한 연구기관 및 기업 부설연구소 등에서 해당 분야의 연구를 한 경력이 있는 자
    • 직업능력개발훈련교사
    • [국가기술자격법], 그 밖의 법률에 의한 해당 분야의 자격증 취득자
    • 해당분야에서 3년 이상의 실무 경력이 있는 자
  • HRD 담당자의 교육내용은 일학습병행 교육훈련과정 설계, 개발 및 운영 개요를 이해하고 절차별 행정 및 예산집행, 학습환경 구축 및 운영 전략 등에 관한 사항을 습득할 수 있도록 편성
  • 기업현장교사의 교육내용은 일학습병행 교육훈련과정 설계, 개발 및 일학습병행 훈련 실시를 위한 직무분석 및 훈련모듈 제작 방법, 교수법, 평가방법, 학습근로자 상담방법 등으로 구성